学历要求：大专以上
招聘人数：1
工作经验：5年
岗位职责：
1、负责公司开发技术架构设计、研发、优化工作，指导关键系统技术架构设计与实现，优化整体系统性能，持续提升业务系统性能及可用性/伸缩性/可扩展性/可维护性；
2、分析并解决核心系统开发及运维过程中的关键技术问题，推动核心系统的发展，参与核心系统技术方案的评审工作；
3、把握公司整体技术应用方向，关键技术研究及技术预研，并结合实际应用需求及业务规划运用于系统架构中；
4、前瞻性思考，提前发现并解决重大技术隐患和风险；
5、统筹并规范公司的技术标准，对技术结果负责，持续优化技术策略、架构规划。
任职要求：
1、大专及以上学历，计算机科学技术相关专业；
2、5年以上技术开发经验，经历过系统从0到1的全过程，主导过后台系统性能优化，有性能优化、系统重构实战经验；
4、精通java技术体系和微服务体系，对JVM运行机制等底层知识有了解，精通分布式服务治理体系，有良好的大型分布式、在高并发、高负载、高可用有过系统实际设计和稳定经验，能够进行核心算法，插件，框架的编写，并指导业务团队进行架构升级迭代；
5、对高并发、高负载、高可用场景下微服务架构设计、研发、治理有实际工作经验，熟悉微服务架构的治理要点和痛点并有相应的解决方案。熟悉Spring Boot和Spring Cloud，对Spring Cloud的相关组件，包括网关、认证、服务发现等熟练掌握，对主流的开源组件熟悉，包括但不限于Redis、RabbitMQ、Kafka、ELK等；
6、掌握DevOps技术技能体系，掌握PAAS设计思想，具有自动构建、部署、测试、监控、运维实战经验；
7、掌握linux、数据库、web服务器、java虚拟机的性能监控及调优技术，熟悉Docker、service Mesh服务网格等签约技术。
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